<dl id="5pfnb"><delect id="5pfnb"></delect></dl>
<output id="5pfnb"><font id="5pfnb"><address id="5pfnb"></address></font></output><dl id="5pfnb"></dl>
<dl id="5pfnb"><font id="5pfnb"></font></dl>
<font id="5pfnb"></font><dl id="5pfnb"><delect id="5pfnb"></delect></dl>
<dl id="5pfnb"><delect id="5pfnb"></delect></dl><output id="5pfnb"><font id="5pfnb"><address id="5pfnb"></address></font></output>
<delect id="5pfnb"></delect>
<dl id="5pfnb"><delect id="5pfnb"><meter id="5pfnb"></meter></delect></dl><dl id="5pfnb"></dl>
<dl id="5pfnb"></dl>
<dl id="5pfnb"></dl>
<dl id="5pfnb"></dl>
<dl id="5pfnb"><font id="5pfnb"></font></dl>

醫療器械注冊、體系咨詢服務 醫療器械臨床咨詢服務 IVD注冊和臨床咨詢服務 醫療器械資料翻譯

醫療器械資料翻譯 AddTime:2018-08-20

    由于中國國內的醫療器械行業的飛速發展,醫療器械企業的中高層管理人員流動很大,特別是醫療器械行業的中高層管理人員很多是由企業自己培養出了的,但由于醫療器械行業的進入門檻的提高和醫療器械產品從設計到上市的時間受法規限制的漫長,醫療器械企業的前期無效益投入期比一般的工業產品企業要長,因此醫療器械企業初期在對中高層薪金和待遇上是不具有吸引力的,企業想留住中高層管理人員是非常困難的。

    我們在咨詢中發現,個別企業由于管理人員和技術人員的流動,使企業流失了部分關鍵技術,或者嚴重的是使企業的某個部門的功能喪失。

    順達公司的常年顧問服務可以在以下方面對客戶提供幫助,幫助企業避免以上問題的出現。

幫助企業規范內部管理制度

提供企業在醫療器械領域的建議

內部質量管理體系記錄的備份

新進員工的培訓

日常工作的指引

使企業保持累積的作業模式

醫療器械生產許可證的辦理和準時重新注冊

國家相關新法規的提供

行業重要事項的通知

協調企業和國家監管機構和國際認證機構的聯系

新產品的建議

關于我們

公司簡介 關于我們 組織架構

業務范圍

醫療器械注冊、體系咨詢服務 醫療器械臨床咨詢服務 IVD注冊和臨床咨詢服務 醫療器械資料翻譯

新聞中心

公司新聞 行業資訊

客戶案例

案例展示

聯系我們

聯系我們 在線留言 網站地圖

關注我們


蘇州順達醫療器械有限公司 版權所有 丨技術支持:昆信通網絡

 
 
QQ在線咨詢
服務熱線
18206211522
在線留言
微信掃一掃
獲取更多精彩
免费无遮挡十八禁污污网站,琪琪网最新伦永久观看2019,中国熟妇2020XXXX,亚洲性图,秋霞电影院午夜无码中文,久久综合日本久久综合88